GINOP címkéhez tartozó bejegyzések

Akár 150 millió forint vissza nem térítendő képzési- és bértámogatás.

⏳ Közeleg a GINOP képzési pályázat lezárása! Jelentkezzen most ingyenes jogosultság-vizsgálatra, és élvezze az alábbi előnyöket: Akár 50-100%-os pályázati és bértámogatás Komplett képzési tervezés és megvalósítás Teljes körű pályázati ügyintézés (100%-os sikerarány, sikerdíjas konstrukció) Ne hagyja ki az év legjobb pályázati lehetőségét!  ☎️: 06-70/676-6835; 06-30/733-7538  ✉️: info@felnottkezpes.hu

Akár 150 millió forint vissza nem térítendő képzési- és bértámogatás.

 

 

A GINOP PLUSZ 3.2.1-21 Hirdetmény és Pályázat 2024

Képzési Támogatásginop plusz-3.2.1-21, ginop plusz 2024, kérelem alapján támogatás, ginop plusz-3.2 4

Az alábbiakban részletezzük a GINOP PLUSZ 3.2.1-21 programot, amely lehetőséget kínál a képzési támogatásra. A Felhívás értelmében, a Nemzetgazdasági Minisztérium, a Kulturális és Innovációs Minisztérium, valamint a fővárosi és vármegyei kormányhivatalok egy konzorciumban összefogva, a foglalkoztatást elősegítő szolgáltatásokról és támogatásokról szóló törvényi előírások alapján nyújt vissza nem térítendő támogatást. Az Európai Szociális Alap+ és Magyarország költségvetése biztosítja a program forrásait.

A támogatás célja a harmadik meghirdetési szakaszban képzési költségek, bértámogatás, valamint mikro- és kisvállalkozások szakmai megvalósítói költségeinek támogatása. Fontos megjegyezni, hogy az Ügyfélkapun történő adatrögzítés előtt Központi Azonosítási Ügynök (KAÜ) bejelentkezés szükséges.

A pályázati kérelmeket a harmadik meghirdetési szakaszban 2024. március 05. és 2024. június 30. között lehet benyújtani a Nemzetgazdasági Minisztérium által kijelölt, Csongrád-Csanád Vármegyei Kormányhivatalhoz. A GINOP PLUSZ-3.2.1-21 kérelem kitöltése itt érhető el.

Az új pályázat számos előnnyel jár, beleértve kedvezőbb fenntartási kötelezettségeket és nagyobb bértámogatási lehetőségeket. A program előnyei közé tartozik:

  • Több mint 1000 vállalkozás már részesült a képzési és bértámogatásokból az első két ütemben.
  • A mikro-, kis- és középvállalkozások akár 75 millió forint, míg a nagyvállalkozások akár 150 millió forint támogatást igényelhetnek.
  • Bértámogatás vehető igénybe a munkavállalók kieső munkaidejére.
  • Különböző kompetenciafejlesztő tréningek, idegen nyelvi képzések, informatikai és szakmai képzések valósíthatóak meg.
  • A fejlesztések megtervezésére 18 hónap áll rendelkezésre, lehetővé téve a teljes 2024-es év tervezését.
  • A támogatás intenzitása 100-70-60-50%, de a bértámogatással az oktatás minden esetben nyereséges lehet.
  • A keretösszeg nem merül ki, és az elbírálás gyors, akár 8 nap alatt is támogatói döntések születhetnek.
  • A szervezet engedélyezett képzőként biztosítja az összes adminisztrációs terhet és a képzések korrekt elszámolhatóságát.

Ne hagyja ki az idei év legjobban várt pályázatát! Regisztráljon most, és lépjen az elsők között a támogatásért!

GINOP PLUSZ-3.2.1.-21 III. Ütem.

A versenyképes vállalkozások számára kritikus fontosságú, hogy milyen szakértői tudással és készségekkel rendelkező munkaerővel állnak elő a piacon. Az állandó képzés lehetősége jelentősen javíthatja az esélyeket és hozzájárulhat a munkaerő megtartásához. A GINOP Plusz 3.2.1-21 III. üteme kiemelkedő lehetőségeket nyújt az előrelátó vállalkozásoknak, akik érdemesnek tartják magukat az előminősítésre a MODELLO Módszertani és Képzési Intézet segítségével.

A MODELLO Módszertani és Képzési Intézet megkezdte az előregisztrációt a GINOP Plusz 3.2.1-21 pályázat harmadik, 2024. március 1-jén induló szakaszára. Az érdeklődőknek javasoljuk, hogy mielőbb vegyék fel a kapcsolatot az Intézettel és regisztráljanak, hogy kihasználhassák az elérhető előnyöket. Az előregisztráció nem kötelező, de számos előnnyel jár, mint például az azonnali értesítés a kiírásokról és díjmentes jogosultságvizsgálat.

A korábbi tapasztalatok alapján a GINOP Plusz 3.2.1-21 pályázat előző szakaszában jelentős támogatások álltak rendelkezésre a vállalkozások számára. A pályázat révén a mikro-, kis- és középvállalkozások akár 50-70%-os támogatást kaphattak a céges képzésekre, valamint további bértámogatás is elérhető volt az oktatásban résztvevő munkaerő számára. A támogatás összege akár 75 millió forint is lehetett a kisvállalkozások számára, míg a nagyvállalatok akár 150 millió forint támogatást is igényelhettek. A program keretében a kisvállalkozások akár ötmillió forintos pénzügyi nyereségre is számíthattak, míg a közép- és nagyvállalkozások számára rendkívül kedvező áron volt elérhető a képzés.

A MODELLO Módszertani és Képzési Intézet ügyvezetője kiemelte, hogy az előregisztráció komoly előnyöket biztosít a vállalkozásoknak, ezért érdemes mielőbb intézkedni az elérhető támogatási lehetőségek kihasználása és a munkaerő készségeinek fejlesztése érdekében.

Jelenleg 15 milliárd forintos keret áll rendelkezésre a munkahelyi képzéseket támogató program következő szakaszában.

A cégek várják a pályázat megjelenését, hogy elkezdhessék vagy folytathassák már megkezdett képzéseiket. A pályázat bejelentése jelentős keresletnövekedést eredményez a képző és pályázatíró cégek körében.

Magyarországon kiemelt figyelmet kap a gazdasági fejlődés elősegítése és a versenyképesség növelése érdekében indított pályázatok sorozata. Az III. ütemű GINOP PLUSZ-3.2.1 program kiemelkedő lehetőségeket kínál a vállalkozásoknak fejlesztési és innovációs projektek megvalósítására. Az előminősítési folyamat kiemelt fontossággal bír a sikeres pályázat előkészítésében és benyújtásában.

Támogatható képzések:

  • Soft skill képzések (pl. értékesítés, ügyfélszolgálat, kommunikáció, vezetők fejlesztése stb.)
  • IKT-ra (információs és kommunikációs technológiákra) irányuló képzés
  • Nyelvi képzés
  • Szakmai ismeretekre irányuló képzés

Az előminősítés jelentősége: Az előminősítés során a pályázati lehetőség részletes áttekintése és a projekt tervezet alapos értékelése történik. Ez lehetővé teszi a vállalkozások számára, hogy felmérjék projektjük összhangját a pályázati kiírás céljaival és kritériumaival. Az előminősítés révén a pályázók pontosabb képet kaphatnak arról, hogy milyen mértékben felelnek meg a program követelményeinek, és szükség esetén még időben módosíthatnak a terveiken.

Az előminősítés folyamata és előnyei: Az előminősítés során szakértők által végzett alapos elemzés és tanácsadás segíti a vállalkozásokat abban, hogy optimalizálják pályázati projektjüket és felkészülten lépjenek a teljes pályázat benyújtására. Ezáltal maximalizálhatják a pályázati lehetőségből nyerhető támogatás mértékét és a projekt sikeres megvalósításának esélyeit. A professzionális előminősítési folyamat révén a vállalkozások magabiztosan haladhatnak előre a GINOP PLUSZ-3.2.1 pályázat sikeres elnyerése felé.

Az előminősítés kulcsfontosságú lépés a GINOP PLUSZ-3.2.1 programban való részvétel előkészítésében és a pályázat sikerességének maximalizálásában. A szakszerű előminősítés lehetővé teszi a vállalkozások számára, hogy hatékonyan kihasználják a rendelkezésre álló támogatási lehetőségeket és hozzájáruljanak a hazai gazdaság fejlődéséhez és versenyképességének növeléséhez.

Ha vállalkozása részt kíván venni a GINOP Plusz 3.2.1-21 III. ütemében, kérjük, lépjen kapcsolatba a MODELLO Módszertani és Képzési Intézettel, és vegye igénybe szolgáltatásainkat már az előregisztráció során!

GINOP+ 3.2.1-21 III. Ütem – A MODELLO NYERTESSÉ TESZ! – AKÁR 150 MILLIÓ FORINT TÁMOGATÁS!

Előregisztráció a GINOP Plusz 3.2.1-21 III.Ütemére

Előminősítés kitöltése

Az MODELLO Módszertani és Képzési Intézet, mint megbízható partner, elindította az előregisztrációt a várható GINOP Plusz 3.2.1-21 III. ütemére, biztosítva ezzel a cégek számára a pályázati folyamat hatékony lebonyolítását és a sikeres képzések megvalósítását.

GINOP PLUSZ 3.2.1-21 Pályázat: Képzések Támogatása a MODELLO Módszertani és Képzési Intézet Segítségével

GINOP PLUSZ 3.2.1-21 érdeklődők figyelem! Ezen az oldalon megtalálhatóak azok az információk, amelyek a “GINOP PLUSZ 3.2.1-21 munkahelyi képzések támogatása” című pályázat harmadik ütemére vonatkoznak. Az oldalt folyamatosan frissítjük, ahogy megjelennek az újabb információk a harmadik ütemmel kapcsolatban.

Fontos megjegyezni, hogy a pályázat Magyarország teljes területén érvényes, így Pest megye és Budapest városa is beleértendő az érintett területek közé! A kis- és középvállalkozások most akár 75 millió forint, míg a nagyvállalatok 150 millió forint támogatáshoz is juthatnak.

A GINOP PLUSZ 3.2.1-21 pályázat célja a vállalkozások támogatása a korszerű munkahelyi képzések megvalósításában, amelyek hozzájárulnak a termelékenység növekedéséhez és a munkaerőpiaci versenyképességhez. A program keretében több fontos újítás is életbe lépett, például az online oktatás lehetősége!

A MODELLO Módszertani és Képzési Intézet felkészült arra, hogy segítse Önt a pályázat megírásában és a képzések lebonyolításában. A képzésekhez szükséges összeget akár előlegként is kaphatja, így a vállalkozások már az indulásnál biztosítva érezhetik magukat.

A pályázatot mikro-, kis- és középvállalkozások, valamint nagyvállalatok nyújthatják be Magyarország teljes területén, és többféle támogatott területre igényelhetnek segítséget, mint például a szakmai megvalósító, a képzések lebonyolítása vagy a bértámogatás.

A MODELLO Módszertani és Képzési Intézet segítségével Önnek nem kell aggódnia a képzési folyamatok terén. Vegye igénybe szolgáltatásainkat már most, és lépjen előre a GINOP+ 3.2.1-21 pályázaton! Ne hagyja ki ezt a kivételes lehetőséget a vállalkozása fejlődésének és versenyképességének növelésére!

A GINOP PLUSZ 3.2.1-21 pályázat lehetőséget kínál a vállalkozásoknak arra, hogy jelentős támogatást kapjanak a munkaerő fejlesztésére és a képzések megvalósítására. Az intézkedés részeként a vállalkozások számára rendelkezésre álló forrás 15 milliárd forint, ami komoly segítséget nyújthat a cégeknek a versenyképességük javításában és a munkaerőpiaci kihívások kezelésében.

A GINOP PLUSZ 3.2.1-21 pályázat keretében számos újítás és könnyítés érvényesül, amelyek még vonzóbbá teszik a programot a vállalkozások számára. Az online oktatás lehetősége, valamint a szakmai megvalósító költségeinek elszámolhatósága jelentősen megkönnyíti a pályázók dolgát és növeli a pályázatok sikerességét.

Az MODELLO Módszertani és Képzési Intézet felkészült arra, hogy segítse a vállalkozásokat a pályázatok előkészítésében és a képzések lebonyolításában. Az Intézet szakértői csapata olyan egyedi terveket dolgoz ki, amelyek pontosan illeszkednek az egyes vállalkozások igényeihez és céljaihoz.

Ne hagyja ki ezt a kivételes lehetőséget a GINOP PLUSZ 3.2.1-21 pályázaton való részvételre! Vegye fel velünk a kapcsolatot még ma, és lépjen előre a vállalkozása fejlődésében és versenyképességének növelésében! A MODELLO Módszertani és Képzési Intézet minden segítséget megad Önnek a sikeres pályázathoz és a hatékony képzések megvalósításához.

JELENTKEZÉS A GINOP PLUSZ 3.2.1-21 pályázaton való részvételre!

#Ginop321 #Ginop #Bértámogatás #Képzésitámogatás #Képzés #Modello #Felnőttképzés #Tanfolyam #Softskill #IKT #Szakmaiképzés #Nyelviképzés #Informatikaiképzés #Excelképzés #Ginop+ #Ginop+321 #Támogatásikérelem #150millió #15milliárd #Önállókérelem #Együtteskérelem #Támogathatóképzések #Támogatás #Pályázat #Pályázatiforrás #Válságtámogatás #Előleg #Előlegigénylés #Fontosinformáció #IIIütem #3ütem #Ginop+321IIIütem #Mikrovállalat #Kisvállalat #Középvállalat #Nagyvállalat

GINOP Plusz 3.2.1-21 pályázati felhívás munkáltató kötelezettségei

GINOP Plusz 3.2.1-21 III. Ütem.

A támogatott munkáltatókra vonatkozó tájékoztatási kötelezettség és az adatgyűjtési folyamatok fontos elemeket jelentenek az Európai Uniós támogatások adminisztrációjában. A munkáltatóknak az első képzési alkalom előtt részletes tájékoztatást kell nyújtaniuk a résztvevő munkavállalóknak a támogatás jellegéről és feltételeiről. Emellett kötelesek a projekt részleteit folyamatosan naprakészen tartani a már működő honlapjukon, vagy ha ilyen nem áll rendelkezésre, akkor más kommunikációs csatornákon keresztül is. A honlapon vagy közösségi média felületeken közzétett információknak tartalmazniuk kell a projekt nevét, célját, a támogatás összegét és részletes bemutatását. Emellett az adatgyűjtés során a munkáltatónak a kilépési és a 180. nap utáni adatokat kell szolgáltatnia a támogatást nyújtó szervezet részére a projekt hatékonyságának nyomon követése érdekében. Az adatszolgáltatásnak időben és pontosan kell történnie, mivel a hiányos vagy pontatlan adatok visszakövetelést eredményezhetnek. A munkáltatóknak ezért fontos, hogy a tájékoztatási kötelezettségüket és az adatgyűjtési folyamatokat szakszerűen és hatékonyan teljesítsék a támogatott projekt sikeres lebonyolítása érdekében.

GINOP+ 3.2.1 Pályázati előregisztráció

Támogatott munkáltatók tájékoztatási kötelezettsége

A támogatásban részesült munkáltató felelőssége, hogy legkésőbb az első képzési alkalommal minden, az adott projektben részt vevő munkavállaló tájékoztatást kapjon a támogatást biztosító program jellegéről, a Hirdetmény preambulumában megjelöltek szerint. Tájékoztatni szükséges továbbá a programban résztvevő munkavállalókat a programban való részvétel feltételeiről, a szükséges egyéni adatok köréről, kezeléséről és az alkalmazott adatvédelmi intézkedésekről.

A támogatásban részesült munkáltató a már működő honlapján köteles a projektjéről információt feltölteni, és az adatokat folyamatosan naprakészen tartani az utolsó képzés befejezését követő 3 évig. Elvárt, hogy a honlapjának főoldalán jól látható helyen legyen elérhető az európai uniós támogatásból megvalósuló képzéseket bemutató oldal, vagy menüpont, ami egy aloldalra mutat. Amennyiben a kedvezményezett nem rendelkezik önálló honlappal, a fent előírt információkat a közösségi média felületein is megjelenítheti.

A támogatásban részesült munkáltatónak az alábbi tartalmi elemeket szükséges megjelenítenie, valamint folyamatosan naprakészen tartania a honlapján a projekthez kapcsolódóan:

  • a kedvezményezett neve;
  • a képzések elnevezése és célja;
  • a szerződött támogatás összege;
  • a projekt részletes bemutatása;
  • a képzések tervezett befejezési dátuma (ha megvalósult, akkor a tényleges befejezés).

    Alapesetben az alábbi kötelező arculati elemek feltüntetése szükséges a honlapon színes verzióban:

  • kedvezményezetti infó blokk, mely letölthető a https://www.palyazat.gov.hu/szchnyi-terv-plusz-log oldalról

  • Széchenyi Terv Plusz logó;
  • Széchenyi Terv Plusz felirat;
  • „Építsük együtt Magyarországot!” szlogen;
  • EU logó (a zászló és „Az EURÓPAI UNIÓ társfinanszírozásával” felirat együttese),
  • Magyarország Kormánya logó.

A támogatott munkáltató tájékoztatással kapcsolatos kötelezettségének teljesülését a kormányhivatal ellenőrzi.

GINOP+ 3.2.1 Pályázati előregisztráció

A támogatás kimeneteinek és eredményeinek nyomon követéséhez kapcsolódó adatgyűjtés

A támogatás megítéléséhez és adminisztrálásához szükséges adatok körén túl a támogatást igénylő munkaadó adatokat szolgáltat a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat részére a támogatás kimeneteinek és eredményeinek nyomon követéséhez, valamint a támogatás eredményességének értékeléséhez. A támogatás nyomon követéséhez kapcsolódó adatgyűjtéshez elengedhetetlen a kilépéskori és a kilépést követő 180. napi adatgyűjtés. Az adatszolgáltatás elmulasztása, valamint a hiányos, illetve szándékosan a valóságnak nem megfelelő adatok közlése a kötelezően biztosítandó adatok esetében az egyénre számított támogatás visszakövetelését eredményezheti.

Az adatszolgáltatást az alábbiak figyelembevételével kell teljesíteni:

  • Az egyén programba való belépésének dátuma az egyén képzésének kezdési időpontja. Amennyiben egy munkavállaló több képzésben vesz részt egy adott meghirdetési szakaszban egy kérelemhez kapcsolódóan, akkor a legkorábban induló képzés megkezdésének időpontja lesz a belépés dátuma.
  • Az egyén esetében a kilépés dátuma a képzés utolsó napja (amennyiben egy adott meghirdetési szakaszban egy kérelemhez kapcsolódóan egy munkavállaló több képzésben vesz részt, akkor az adott munkavállaló utolsó képzésének utolsó napja). Utolsó napnak az adott képzés utolsó napját kell tekinteni, abban az esetben is, ha munkavállaló az utolsó napon nem vett részt (pl. szabadság, betegség miatt), feltéve, ha a hiányzás mértéke nem haladta meg a Hirdetmény 15.2 pont f) pontjában meghatározott mértéket. Amennyiben az ezt meghaladó hiányzás miatti lemorzsolódásra kerül sor, akkor a ténylegesen képzésben töltött utolsó nap a kilépés napja. A kilépés napjára vonatkozik a kilépéskori kérdőív és a kilépés dátumához képest számítódik a 180. nap is.

A kilépéskori adatszolgáltatásnak két része van. Egyrészt a munkáltató benyújtja a képzés eredményeként megszerzett tanúsítvány és/vagy bizonyítvány hitelesített másolatát. Másrészt a résztvevő munkavállaló által kitöltött nyilatkozat alapján az egyén személyes adatait a munkáltató szolgáltatja a 6. mellékletben található „A programból való kilépéskor az egyén által kitöltendő nyilatkozat tartalma” dokumentum alapján a https://www.munka.hu/ oldalon található űrlapon keresztül. A munkáltató által megadott személyes adatokra vonatkozóan szükséges, hogy a munkavállaló nyilatkozzon ezen adatokról a munkáltató felé, valamint arról, hogy tudomásul veszi, hogy a munkáltatója a képzéséhez támogatást igényel (ezáltal uniós program résztvevőjévé válik), és a GDPR-ban foglaltakkal összhangban felhatalmazza a munkáltatót arra, hogy a támogatás igénybevétele érdekében rá vonatkozó adatokat szolgáltasson a támogatásnyújtó részére. E nyilatkozatok meglétét, valamint az ezek alapján közölt adatszolgáltatást a támogatást nyújtó képviselői helyszíni ellenőrzés során ellenőrizhetik.

Emellett az eredményességi feltételek vizsgálatához, valamint a projekt eredményeinek nyomon követéséhez az egyén képzésből való kilépését követő 180. napra vonatkozóan is

kötelező adatot szolgáltatnia a munkáltatónak az https://nfsz.munka.hu/ honlapon megtalálható űrlapon keresztül a támogatásnyújtó felé az alábbi adatok vonatkozásában:

  • a továbbadott támogatásban részesített vállalkozás neve, adószáma, a támogatásra irányuló hatósági szerződés gépi azonosító száma;
  • foglalkoztatás kezdete a továbbadott támogatás kedvezményezettjénél
  • munkavállaló neve, TAJ száma a képzés befejezését követő 180. napon munkaviszonyban áll-e a munkáltatónál (igen/nem)
  • aktív állományban van-e? (igen/nem)
  • munkabére (bruttó, havi átlagos munkabér a képzés befejezését követő 6 hónapban, több képzés esetén az utolsó képzés utolsó napjától))
  • jelenleg határozott idejű szerződéssel vagy határozatlan idejű szerződéssel foglalkoztatott-e a munkavállaló?
  • jelenleg teljes munkaidőben vagy részmunkaidőben foglalkoztatott-e a munkavállaló?
  • munkaköre változott-e a képzés befejezése óta (igen/nem)
    • Ha igen: magasabb végzettséget, képesítést, kompetenciát igénylő munkakörbe került-e (igen/nem).

A kilépéskori és a 180. napi adatszolgáltatást a munkáltató teljesítheti az összes munkavállalóra összevontan (az összes résztvevő munkavállalójára vonatkozóan). Ez esetben az adatszolgáltatást legkésőbb az alábbiak szerint kell teljesíteni: a támogatott képzések közül az utolsó képzés befejezését követő 15. napon a kilépéskori adatok esetében, illetve a 185. napon a 180. napi adatok esetében.

GINOP Plusz 3.2.1-21 Hirdetmény

Felnőttképzési Intézmény

GINOP Plusz 3.2.1-21 előregisztráció

#Ginop321 #Ginop #Bértámogatás #Képzésitámogatás #Képzés #Modello #Felnőttképzés #Tanfolyam #Softskill #IKT #Szakmaiképzés #Nyelviképzés #Informatikaiképzés #Excelképzés #Ginop+ #Ginop+321 #Támogatásikérelem #150millió #15milliárd #Önállókérelem #Együtteskérelem #Támogathatóképzések #Támogatás #Pályázat #Pályázatiforrás #Válságtámogatás #Előleg #Előlegigénylés #Fontosinformáció #IIIütem #3ütem #Ginop+321IIIütem #Mikrovállalat #Kisvállalat #Középvállalat #Nagyvállalat